การวิจัยฟิสิกส์มักไม่ค่อยเป็นกิจกรรมที่ทำคนเดียว และนักฟิสิกส์มักจะทำงานร่วมกันซึ่งสามารถขยายไปทั่วโลกและข้ามสาขาวิชาได้ ในตอนนี้ของพอดคาสต์จาก ของสหราชอาณาจักรพูดถึงวิธีสร้างความร่วมมือด้านการวิจัยที่ประสบความสำเร็จ Bramley มีประสบการณ์มากกว่า 20 ปีในการส่งเสริมความเป็นเลิศด้านการวิจัยที่หน่วยงานให้ทุนในสหราชอาณาจักร และเป็นผู้เขียนร่วม ปีนี้เป็นปีสากลแห่งแก้ว
และโลกแห่งฟิสิกส์
“นักเรียนบางคนคิดว่าเรามีลูกบอลคริสตัลและเราสามารถบอกพวกเขาได้ว่าต้องทำอะไร” ที่ปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยนอตติงแฮมตอบ “แต่ความจริงก็คือเราไม่รู้จักพวกเขาจริงๆ เราเห็นพวกเขาเพียงช่วงเวลาสั้น ๆ และเป็นไปไม่ได้ที่เราจะพูดว่าอะไรดีที่สุดสำหรับพวกเขา” นอกจากนี้ยังมีข้อจำกัด
เกี่ยวกับรายละเอียดของคำแนะนำหากนักเรียนสนใจในบทบาทเฉพาะทางด้านเทคนิค ที่ปรึกษาด้านอาชีพไม่กี่คนมีพื้นฐานทางฟิสิกส์ ลอว์ตั้งข้อสังเกต ดังนั้นพวกเขาอาจส่งต่อคำถามดังกล่าวกับใครสักคนในภาควิชาฟิสิกส์หรือศิษย์เก่าที่ได้ตกลงที่จะทำหน้าที่เป็นผู้ติดต่อในภาคส่วนใดส่วนหนึ่ง
สิ่งสำคัญที่สุดคือสำนักงานจัดหางานไม่มีคำตอบทั้งหมด และใครก็ตามที่ไปเยี่ยมสำนักงานโดยคาดหวังว่าจะได้รับ “การแก้ไขด่วน” จะต้องผิดหวัง ท้ายที่สุดแล้ว นักเรียนต้องรับผิดชอบตัวเองในการมีส่วนร่วมกับข้อมูล และทำงานหนักที่จำเป็นเพื่อค้นหาอาชีพที่เหมาะสมกับตนเอง ถึงกระนั้น Baildon
กล่าวว่า ความช่วยเหลือที่มีให้นั้นไม่มีขีดจำกัด และไม่เคยสายเกินไปที่จะเริ่มต้น “บางครั้งเราให้ผู้คนสวมหมวกและเสื้อคลุมที่เพิ่งเสร็จจากพิธีรับปริญญา” เธอกล่าว “เราทำเท่าที่ทำได้เพื่อช่วยพวกเขาเสม”
เขากล่าว “แต่เพื่อให้มั่นใจว่าเราจะยังคงดึงดูดนักวิจัยและนักวิชาการที่ดีที่สุดและฉลาดที่สุดเข้ามา
ในประเทศของเราจากทั่วทุกมุมโลก”ออกแบบมาเพื่อค้นหาหลักฐานของชีวิตในอดีตบนดาวอังคาร เป็นภารกิจร่วมกันระหว่างเขายังมีบทบาทสำคัญในการตอบสนองของรัฐบาลต่อการจัดการกับ COVID-19
ของสหประชาชาติที่จะอุทิศให้กับเนื้อหาอันน่าทึ่งฉบับพิเศษในปี 2022 เครื่องมือแก้ไขฟีเจอร์
พร้อมที่จะแสดง
มันเป็นปัญหาตลอดกาล: เพื่อให้ได้งาน คุณต้องมีประสบการณ์ แต่เพื่อให้ได้ประสบการณ์ คุณต้องได้งานทำ หรือคุณ? ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา การจัดหางานได้กลายเป็นวิธีการทั่วไปที่มากขึ้นสำหรับนักศึกษาในการรับประสบการณ์อันมีค่าและส่งเสริม CV ก่อนออกจากมหาวิทยาลัย
ในขณะเดียวกันก็เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับอาชีพที่พวกเขาสนใจ (และมักจะได้รับค่าตอบแทนจากการทำงาน) ไม่น่าแปลกใจเลยที่เจ้าหน้าที่อาชีพที่ฉันพูดคุยด้วยเป็นแฟนตัวยงที่ปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยนอตติงแฮมกล่าวว่า “ในขณะนี้ การขอตำแหน่งเป็นวิธีที่ดีที่สุดที่จะทำให้คุณมีงานทำมากขึ้น”
จากมหาวิทยาลัยบาธเห็นด้วย “ไม่มีนักศึกษาฝึกงานที่บาธกลับมาโดยบอกว่ารู้สึกเสียใจกับประสบการณ์นี้” เธอกล่าว เสริมว่าผู้ที่ทำบ่อยๆ จะรู้สึกมีแรงกระตุ้นมากขึ้นเกี่ยวกับการเรียนหลังจากที่กลับมา แห่งมหาวิทยาลัยคาร์ดิฟฟ์ก็กระตือรือร้นอย่างไม่มีข้อแม้เกี่ยวกับตำแหน่งงาน
“มันคือทั้งหมด
ที่เกี่ยวกับการเปิดโลกทัศน์ของผู้คนสู่ความเป็นไปได้ใหม่ๆ” เขากล่าวตำแหน่งงานแตกต่างกันไปตั้งแต่การฝึกงานภาคฤดูร้อนที่กินเวลาไม่กี่สัปดาห์ไปจนถึงการจำกัดระยะเวลาหนึ่งปีที่เปิดโอกาสให้นักศึกษาสามารถรวมเข้ากับบริษัทได้อย่างสมบูรณ์ เวลาส่วนใหญ่
ที่จะทำคือระหว่างปีที่สองและสามของหลักสูตรมหาวิทยาลัย แม้ว่าบางบริษัทจะรับนักศึกษาปีหนึ่ง เช่นเดียวกับการหางานประจำ การสมัครงานล่วงหน้านั้นคุ้มค่าแน่นอน วันปิดรับสมัครสำหรับตำแหน่งงานนั้นแตกต่างกันมาก แต่การกำหนดเส้นตายช่วงปลายฤดูใบไม้ร่วงเป็นเรื่องปกติ
สำนักงานอาชีพส่วนใหญ่เก็บข้อมูลเกี่ยวกับตำแหน่งงานไว้ แต่สถาบันฟิสิกส์ เพิ่งจัดทำคู่มือ ( ตำแหน่งงาน ) ที่มุ่งเป้าไปที่นักเรียนที่สนใจตำแหน่งงานตามฟิสิกส์โดยเฉพาะ บริษัทที่มีรายชื่ออยู่ในคู่มือ ได้แก่ บริษัทผู้ให้บริการนิวเคลียร์ ตัวอย่างของสิ่งที่เราวางแผนไว้และขอความคิดเห็นจากคุณเกี่ยวกับ
ของเงินอุดหนุนต่างๆ และการลดหย่อนภาษีที่ใช้เพื่อส่งเสริมการวิจัยและพัฒนาในอุตสาหกรรม และเพิ่มความยืดหยุ่นในองค์กรวิจัยสาธารณะ (เช่น , อย่างไรก็ตาม กิจกรรมทั้งหมดนี้จำเป็นต้องได้รับการสนับสนุนทางการเงิน แต่จำนวนเงินของ R&D ที่สนับสนุนโดยรัฐบาลได้หยุดนิ่งตั้งแต่ต้นทศวรรษ 1980
และลดลงในหลายประเทศในช่วงทศวรรษ 1990 มีสัญญาณว่ารัฐบาลบางแห่งกำลังมองหาการเปลี่ยนแปลงแนวโน้มนี้ สหรัฐฯ และญี่ปุ่นได้หารือเกี่ยวกับการเพิ่มขึ้นอย่างมาก ในขณะที่สหราชอาณาจักรยืนยันว่าเพิ่มขึ้น 24% ในช่วงสามปีข้างหน้า แต่แนวโน้มไม่สดใสนักในอุตสาหกรรม
ซึ่งโดยพื้นฐานแล้ว การวิจัยยังคงลดลงอย่างต่อเนื่อง เนื่องจากบริษัทต่างๆ ให้ความสำคัญกับการวิจัยและพัฒนาในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ในระยะสั้น สิ่งนี้จะจำกัดความสามารถของบางบริษัทในการใช้ประโยชน์จากความรู้ทางวิทยาศาสตร์ใหม่ ๆ อย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ แม้ว่า OECD
จะเรียกร้องให้รัฐบาลต่างๆ ค้นหา “กลไกใหม่ในการกระตุ้น…ความสามารถในการวิจัยพื้นฐานภายในองค์กรในอุตสาหกรรม” แต่ก็ไม่สามารถให้คำตอบได้ ระดับที่เราอาศัยอยู่ในโลกที่ขึ้นอยู่กับบริการมากกว่าการผลิตก็ชัดเจนในรายงานเช่นกัน กิจกรรมทางธุรกิจประมาณสองในสามและ 70%
ของงานภายใน 29 ประเทศสมาชิกของ OECD อยู่ในการบริการ รายงานเตือนว่า “โฟกัสมากเกินไป” ในส่วนเทคโนโลยีขั้นสูงของเศรษฐกิจ ซึ่งค่อนข้างเล็ก โดยเสียค่าใช้จ่ายในการส่งเสริมนวัตกรรมและการกระจายเทคโนโลยีทั่วทั้งเศรษฐกิจ แต่มีข่าวดีสำหรับผู้ที่อยู่ในภาคส่วนเทคโนโลยีขั้นสูงโดยอุตสาหกรรมบริการที่เฟื่องฟูเป็นหนึ่งในผู้ซื้อเครื่องจักรและอุปกรณ์ไฮเทคหลัก
credit : เว็บแท้ / ดัมมี่ออนไลน์
